Executive Coaching
De konstanta förändringarna ställer krav på fortsatt utveckling av chefen och företaget – dels för att anpassa sig till förändringarna i omvärlden, dels för att skapa förändringar. AS3 Nordic Executive Coaching utgår från företagets strategi- och utvecklingsplaner och försöker hjälpa den enskilde ledaren att medverka på bästa möjliga sätt till att målen uppnås.
Målsättningen för coachingen är att genom insikt, klarläggande och ansvar skapa en tydlig resultatförbättring som gagnar både chefen och företaget. Målgruppen för executive coaching är chefer i fasta tjänster. Det är tal om individuella förlopp som anpassas utifrån den enskildes behov.
Coachingen handlar om chefen och de relationer han eller hon har med den närmaste omgivningen. Det är ofta i dessa relationer både utmaningarna och möjligheterna finns. Vår grundläggande inställning är att utmaningar ska uppfattas som möjligheter för den aktuella chefen. Chefen är själv ansvarig för processen – och kommer oftast att vara den som kommer på lösningarna.
Utgångspunkten för coachingen är i regel ett önskemål om utveckling, en utmanande situation eller en konkret problemställning. Den individuella neutrala coachingen ger chefen möjlighet att konkretisera önskemålet om utveckling, situationen eller den aktuella problemställningen på ett nytt sätt. Med neutral menar vi att coachen inte har någon tidigare relation med varken företaget eller chefen.
Tillsammans skapar chef och coach olika handlingsmöjligheter där chefen får stöd vid sitt val och i implementeringen av den nya handlingen. AS3 Nordic Executive coach medverkar bland annat till att:
- chefens personliga mål och förväntningar sätts i relation till företagets mål
- chefen utvecklar en rad olika relevanta medel och metoder som kan göra det möjligt för chefen att uppnå målen på kortare eller längre sikt
- chefen regelbundet får en bedömning av hur han har uppnått specifika och planerade mål samt delmål
- chefen kan erhålla ytterligare expertis i samband med bearbetandet av särskilt krävande områden.
Executive Coaching | Cases